刻苦钻研学习 练就过硬本领

烧成车间是水泥企业的重要关卡，工艺要求高、工作难度大。初入公司，面对陌生的环境，复杂的设备，漆书群笑呵呵地说，“我从农村走出来，能吃苦，我不怕累”。然而作为水泥熟料生产核心工序，吃苦耐劳只是基本要求，实际工作并没有想象中的顺利。一开始因为基础知识不够扎实，碰到生产的各种技术问题就容易犯难，考核总是游走在末位边缘，漆书群感到压力大且力不从心，总担心会因为自己的疏忽影响水泥窑的连续运转。同事们劝他说慢慢适应，慢慢熟悉，但他深知工作经验虽然可以靠点滴累积起来，可生产等不了人，必须主动去学习设备参数、运行工艺，出现问题要快速找到解决方法，不光解决更要根除。在他的影响和带动下，同班组人员每天都主动推迟下班1小时，组织研究设备运行特点、运行参数，故障易出现的位置和频率，如何快速排除、解决问题等。久而久之，漆书群所在岗位班组负责的设备故障率不断降低，而他的个人考评则在短时间内迅速提升，名列前茅，实现了“逆转”。

2021年上半年在全员努力下，烧成车间熟料产量、窑台产能、熟料工序电耗等指标均突破历史记录，4月实现了两条窑运转率100%。同时，漆书群所在的窑巡检岗位也被公司党委评选为“党员先锋岗”称号。

扛责任勇担当 牢记党员使命

拥有12年党龄的漆书群，时刻牢记“党员”这个身份被赋予的使命。时刻用优秀党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，不断提高综合素质和业务能力，积极完成各项任务。每当有急险难的问题时，总能看到他的身影。

漆书群所在的烧成车间曾经一度出现岗位人员紧缺、新入职员工工作经验欠缺、应急处置能力相对较弱的情况。当车间主任还在苦恼谁能带徒弟的时候，他主动扛起培养青年员工的责任。他利用回转窑检修机会，经常带领新员工到现场熟悉流程、查看设备，开展实地教学。碰到不同的设备时，他会问“这是什么设备？”“有哪些参数？”“哪些注意事项？”等问题，引导青年员工积极主动思考。他力求通过实践，让新员工知其然，更知其所以然。新员工有不懂的地方向他提问，他就蹲下，在地上边画流程图边耐心讲解。“生料粉从均化库出来，通过入窑提升机提升到预热器顶部，再进入回转窑。只要你静下心来，下功夫去熟悉掌握流程，一定会有收获。”长此以往，在漆书群的鼓励和带动下，新员工们快速成长，为岗位储备了更多新生力量。

漆书群也有刚正不阿的一面。当他发现现场有违规操作，他会马上制止，哪怕吵得面红耳赤。别人问他“值吗？”他总回答：“我是一名员工，更是一名党员，我有责任去制止这样的违规操作，给周边同事带个好头，安全责任大于天，绝对不能出现安全事故”。

在朝夕相处中，车间的很多同事都被这位胸前佩戴党徽、遇事奋勇当先、恪尽职守的老党员所影响和感染，许多员工都在漆书群的号召下积极加入了党组织，用钉钉子的精神去以身作则，影响和帮助更多人。

坚定理想信念 为群众办实事

每逢哪位同事、朋友有事无法照顾孩子时，只要漆书群得知，便二话不说把孩子接到家中照看；谁家的电灯坏了，只需打个招呼，他就马上过来帮忙换掉，积极解决群众的燃眉之急；碰到哪位同事、朋友之间闹别扭了，他也会帮忙劝解开导......久而久之，为民解忧的“漆服务”名号便在公司内传颂开了。